2020年，经济环境受疫情拖累已经不可避免。为了寻求破局之道，越来越多的中国企业开始尝试利用数字科技提高风控、管理、服务等水平，加速自身的数字化战略发展，寻求以科技赋能灵活应对市场变化。

　　对于一般传统企业来讲，数字化转型会面临哪些挑战呢?

　　大企业层级多、信息触达率低

　　以保险企业为例，一般是全组织、多层级。每一家大部分保险企业有大量的部门与省市分公司，省分规模大的多达上万人，很多传统作业场景，还远没有达到数字化，信息触达率低，协同作业效率亟待提升。

　　与消费者连接方式落后

　　相较于电话、短信，消费者更多依赖于微信的沟通方式，而微信作为个人工具，又无法满足企业级管理的需求;有些行业产业链丰富，与上下游企业的业务协同非常多，传统的协同方式，信息流与业务流割裂，协同效率低。企业之间需要更好的互联方式。

　　红鹰工作手机如何解决信息触达率低的问题?

　　我们在几年前就发现，微信中有大量的工作场景，大量的工作关系，许多会话与群聊都是跟工作有关，混杂在生活中，甚至让朋友圈都变得不再是“朋友圈”……红鹰工作手机将微信中的工作场景搬出，并做得更专业，帮助大家平衡好工作与生活。

　　如果用个人微信，公司的人不可能都加为好友，员工的异动无法及时更新，信息发布没有权限管控，所以红鹰工作手机，专为企业办公而生。更适合企业的工作聊天，信息发布、应用推送，让企业信息触达扁平而高效。

　　红鹰工作手机是一个开放生态。上面有第三方应用市场，有上千家开发商和服务商，根据不同行业、不同场景，提供通用或者行业的应用工具，并且使用成本极低。相关阅读：私域流量拓客留客软件有哪些

　　红鹰工作手机大大提高了信息触达率，提高了信息传播的效率。

　　红鹰工作手机如何更好地连接C端客户?

　　红鹰工作手机可以帮助企业直接连接消费市场，而且提供人性化的服务。这对服务业的价值不言而喻。有很多的角色，像网电销，电话理赔、客服经理、代理人、收展员等，各种一线业务人员，都有机会用红鹰工作手机连接，来实现企业基于微信生态上和客户的触达，真正实现全员营销。

　　企业的员工，可以用他的红鹰工作手机，直接去加一个客户的个人微信，与电话方式相比，这种连接方式是常态连接，随时可以交流，也不因为沟通时间不当产生打扰;与公众号相比，红鹰工作手机是一个人与人之的连接，更有温度。

　　员工一旦离职，所有的微信好友，企业可以继承给别的员工，整个客户资产是可以被企业留存的;双方在上面，不仅仅是聊天，还可以跑小程序，可以推送H5，可以跑支付，也就是说这还是个业务流的交互。